Seminar Betriebsübergang und Spaltung von Betrieben

Sogenanntes Outsourcing, die Spaltung von Betrieben oder Betriebsübergänge finden überall statt. In diesem Seminar erhalten Sie Antworten auf diese und alle in diesem Kontext relevanten Fragen. Wir erarbeiten gemeinsam eine Strategie für das weitere Vorgehen des Betriebsrats auf der Basis der aktuellen Problematik.

Aus meinem reichhaltigen Erfahrungsschatz erhalten Sie Tipps und Tricks zur Umsetzung Ihrer Ziele. Durch praktische Fallbeispiele und Übungen gewinnen Sie fachliche Kompetenz und Sicherheit, eine gute Lösung in Ihrem Betrieb durchzusetzen.

Betriebsräte stehen häufig vor vielen Fragen wie beispielsweise:

• Was ist ein Outsourcing? Ist das mit einem Betriebsübergang gleichzusetzen? Was ist ein Betriebsübergang?
• Was ist eine Spaltung? Findet das Umwandlungsgesetz Anwendung? Und welche Folgen hat das für den Betriebsrat und die Beschäftigten?
• Kann ich als Betriebsrat einen Interessenausgleich und Sozialplan verhandeln?
• Welche Rechte haben die Kolleginnen und Kollegen?
• Was wird durch § 613 a BGB abgesichert?
• Was bedeutet Kündigungsschutz im Rahmen des § 613 a BGB?
• Besteht tatsächlich nur ein Jahr Schutz vor Veränderungen der Arbeitsbedingungen?
• Was kann der Betriebsrat tun, wie kann sich der/die Arbeitnehmer/in verhalten?
• Wo finde ich das eigentlich alles, was mir in diesem Seminar vermittelt wird?

Das Seminar wird durch Fachanwältin für Arbeitsrecht und systemischen Coach Marion Zehe durchgeführt. Mehr als 20 Jahre Berufs- und Verhandlungserfahrung, ständige fachliche Fort- und Weiterbildung, und vor allem ihre Tätigkeit als Sachverständige für Betriebsräte und Gesamtbetriebsräte in ganz Deutschland zu allen Themen der Betriebsverfassung garantieren den Erfolg des Seminares. Sie ist eine gefragte Expertin, die in hunderten von Verhandlungssituationen die Rechte von Betriebsräten durchgesetzt hat.

Als Seminarleiterin wird sie Ihnen das erforderliche Wissen verständlich und gut aufbereitet vermitteln. Gerne sprechen wir mit Ihnen die Rahmenbedingungen für das Seminar für Ihren Betriebs­rat/ Gesamt­betriebsrat/ Konzern­betriebsrat ab. Nutzen Sie dazu das Kontaktformular, wir setzten uns direkt mit Ihnen in Verbindung. Sie erhalten sodann sowohl einen Terminvorschlag als auch die Themeninhalte dieses zweitägigen Seminares.